Predavači i konsultanti

Dragiša Ristovski (D.R. Gilbert)
Dragiša Ristovski je jedan od najuticajnijih i najplodonosnijih autora i trenera na temu poslovne edukacije i razvoja ljudskih resursa. Pod pseudonimom D.R. Gilbert je objavio 23 knjige (sa dopunjenim izdanjima) koje su prevedene na šest jezika i plasirane u preko 200.000 primeraka. U karijeri je imao prilike da održi više od 3000 poslovnih obuka, seminara, radionica i konferencijskih nastupa na kojima su učešće uzeli zaposleni iz preko 2500 kompanija, mikro, malih i srednjih preduzeća iz svih industrija iz desetine država. Poseduje trideset godina iskustva u realnom sektoru od izvršilačkih do top menadžerskih funkcija. Njegove oblasti ekspertize su liderstvo, prodaja, pregovaranje i motivacija zaposlenih a prenos znanja vrši na autentičan, izuzetno energičan način koji konstantno motiviše i podstiče slušaoce. Kreator je preko 20 autorskih programa kao i originalne spostvene metodologije putem alata „Algoritam uticaja“ koji je nastao na osnovu najbolje svetske i regionalne prakse, naučnih dostignuća iz oblasti socijalne psihologije i dugogodišnjeg ličnog istraživanja. Tokom karijere učio je od najboljih svetskih poslovnih autoriteta a 2008. je imao prilike da zajedno nastupa sa Džej Konrad Levinsonom, autorom knjige i koncepta Gerila marketing. Takođe je objavio preko 400 tekstova u stručnim poslovnim časopisima. Osnivač je i vlasnik D.R. Gilbert centar groupa u okviru kojeg posluju: * Akademija poslovnih znanja i veština D.R. Gilbert sa 8 studijskih programa * Agencija za ljudske resurse HR Professional Solution * Izdavačka kuća D.R. Gilbert books * D.R. Gilbert Consulting i trening * Poslovna aplikacija Take It * Konferencijski brend „Poslovanje sa svrhom“ * 2022. je pokrenuo firmu u Republici Hrvatskoj sa sedištem u Rovinju Potiče iz preduzetničke porodice i peta je generacija preduzetnika što mu omogućava da bolje razvija izazove sa kojima se susreću preduzetnici, a po formalnom obrazovanju je diplomirani ekonomista i master prodajnog menadžmenta. Do sada objavljivane knjige su: „Gube samo oni koji ne igraju“ „Arena prodaje“ „Dobijaju svi oni koji igraju“ „Prodajni ring“ „Lider je u vama“ „Mapa uspeha“ „Veština uticaja- Umete li da se prodate“ „Kako unaprediti pregovaračke veštine“ „Kako postati efikasan menadžer prodaje“ „101 tehnika uticaja“ „21 zašto i samo jedno kako“ „Arena prodaje XXI veka“ „Dobar govor vredi više od hiljadu slika“ „Lider je u vama–Dopunjeno izdanje“ „Gube samo oni koji ne igraju-Dopunjeno izdanje “ “Liderski iskorak u budućnost” „Dobijaju svi oni koji igraju-Dopunjeno izdanje“ “Jedan poziv menja sve” “Mapa uspeha-Dopunjeno izdanje” “Igra uticaja” “Prodajologija” “Pregovarač pobednik” Menadžment u krizi i kriza u menadžmentu Do sada su njegovim seminarima prisustvovali predstavnici iz više od 2 500 kompanija među kojima su: Banca intesa, ProCredit banka, Bosch, NIS Gasprom Neft, Samsung-Flux pro, Komercijalna banka, Alpha banka, Piraeus Bank, Coca-Cola Hellenic, Fiat Srbija, Uniqa osiguranje, Hemofarm, DDOR Novi Sad, Merkur Osiguranje BiH, Neoplanta, Galenika, Metalac, Generali osiguranje Srbija, Peštan, HE Đerdap, Bambi-Banat, Hemofarm BiH, Galerija podova, Tarkett Group, BASF, Rafinerija Modriča, Erste banka, Nelt grupa, NLB banka (BIH), OTP banka, Natron Hayat, Zepter International, Jub boje, Perutnina Ptuj, DM drogerie, Crnogorski Telekom, Schneider Electric, Triglav savetovanje (BiH, Srbija, Slovenija), Addiko banka, Lilly Drogerie, Skopska pivara, Orbico, Henkel Beauty, Vienna osiguranje, A1, FK Crvena Zvezda, Agriser (Ferrero Rocher) Njegova životna priča je specifična. Rođen je u Makedoniji, u mladosti je živeo u Austriji, SAD, pa onda povratak u tadašnju Jugoslaviju (Beograd), gde i danas živi. Veruje da poslovanje sa razvijenog zapada ne može da se kopira i preslika na područje Jugoistočne  Evrope, pa je dosta radio na prilagođavanju dobre poslovne prakse shodno specifičnostima regiona. U slobodno vreme svira gitaru i bas gitaru. Kreator je koncepta inspirativnih modela u prodaji i liderstvu kao i koncepta humanizacije poslovanja- poslovanje sa svrhom. Rođen je 24.07.1973. godine, oženjen je suprugom Anom i ima ćerku Helenu.
Katarina Stamenković
Senior HR consultant
Dipomirani je ekonomista, koji kontinuirano prati trendove i inovacije u polju ljudskih resursa, posećivanjem i učestvovanjem u velikom broju seminara i predavanja u ovoj oblasti, sa akcentom na interpersonalnu komunikaciju, postavljanje ciljeva, upravljanje vremenom i emocionalnu inteligenciju.U novembru 2016. godine odlučuje da se posveti radu u okviru DR Gilbert centra, na poziciji Senior HR consultatnta, gde svoje iskustvo i znanje koristiti i deli sa svim malim i srednjim preduzećima kojima je HR funkcija neophodna, u cilju unapređenja i poboljšanja poslovanja, kroz savete, obuke i praktične primere.Katarinu pored svega navedenog odlikuje izuzetan osećaj za detalje, sistematičnost u radu, posvećenost, strast prema poslu i istrajnost, što su bitne ako ne i ključne kompetencije u obavljanju ovog posla.  Udata, ponosna majka dve devojčice.
Obrad Ranković
Poseduje višegodišnje iskustvo u vođenju prodajnih timova, selekciji, regrutaciji, obučavanju i motivaciji zaposlenih i rešavanju konflikata na poziciji menadžera različitih timova, s tim što ga je direktan kontakt sa klijentima uvek više privlačio. Agentima prodaje koji su prošli njegove treninge u Uniqa osiguranju se trudio da prenese ne samo znanje, već i ljubav i strast prema prodaji. Veruje da je prodaja nauka i da iskustvo ne može zameniti znanje. Upravo zato, želi da, prenošenjem sopstvenog znanja i iskustva drugima, vrati ugled i dostojanstvo prodaji i prodavcima
Andrej Vojičić
Diplomirani inženjer elektrotehnike koji se već 17 godina intenzivno bavi prodajom i organizacijom iste, od čega preko 10 godina u inostranim i multinacionalnim kompanijama. Tokom svoje karijere bavio se različitim vrstama prodaje – robe široke potrošnje, nematerijalnih dobara, industrijske i namenske robe, od čeka je najviše vremena proveo u prodaji IT opreme. Kao Generalni Direktor firme Konica Minolta Business Solutions SE vodio je i osnovao partnerske prodajne i servisne mreže u svim zemljama Balkana, zatim osnovao i vodio direktnu prodaju istog vendora u Srbiji. U poslednje dve godine bavi se business development-om kao vodja tima koji pokriva Centralnu i Istočnu Evropu, Bliski Istok i Afriku. Objedinivši iskustva iz različitih vrsta prodaje, kao i sa različitih lokaliteta na kojima posluje, poseduje reprezentativnu bazu znanja i veština koje će predstaviti polaznicima kurseva koje drži.
Darko Todorović
Osnivač je Centra za mikroekspresije i govor tela „Partner Team“,biznis trener i konsultant sa više od 13 godina iskustva uz više od 1.300 trening dana sa brojnim kompanijama (Banca Intesa, Sberbanka, ProCredit banka, Coca-Cola, BASF, T:Mobile, VIP mobile, Strabag, Apatinska pivara, Tarkett...).. Jedini je sertifikovani partner i konsultant u čitavom regionu za oblast mikroekspresija i govor tela u prodaji, pregovaranju i selekciji zaposlenih (“Center for body language” / Atverpen, Belgija), kao i trener američke konsultantske kompanije “Persona Global”, IFC-a (World Bank Group) i Stalne konferencije gradova i opština (marketing i javni nastup). Tokom profesionalne karijere bio je trening menadžer u kompaniji Stav (zastupnik “Samsung”-a CE za tržišta Srbije i Crne Gore) i kreativni direktor marketing agencije Razor. Učestvovao je u kreiranju i realizaciji velikog broja komunikacijskih i promotivnih strategija, marketing planova i strategija, advertajzing i PR kampanja, kao i u definisanju specifičnih, društveno odgovornih koncepata za brojne klijente. Diplomirao je ekonomiju na ekonomskom fakultetu u Beogradu.
Dr Dragan Trivan
Dr Dragan Trivan je redovni profesor u oblasti bezbednosti i predavač na univerzitetima i školama širom Jugoistične Evrope. Objavio je veliki broj naučnih radova u zemlji i inostranstvu, kao i više priručnika, udžbenika i monografija. Kao ekspert učestvovao je u izradi  različitih zakona i standarda u oblasti bezbednosti. Predsednik je Srpske asocijacije menadžera korporativne bezbednosti (SAMKB) i potpredsednik Asocijacije menadžera korporativne bezbednosti Jugoistočne Evrope (SEECSA). Član je Stručnog Saveta u Upravi policije Ministarstva unutrašnjih poslova Republike Srbije. Vlasnik je kompanije „PROTECTA MCI“ specijalizovane za bezbednosni konsalting, korporativnu bezbednost i istrage koja je kao takva vodeća u regionu. Za izuzetne rezulatate u naučnom, poslovnom i humanitarnom radu više puta je nagrađivan.
Nataša Miljković
Novinar i urednik Jutarnjeg Programa RTS. Na Javnom servisu radi poslednjih osam godina gde je pet godina (2004-2009) bila autor emisje Ključ.U medijima radi dvadeset godina. Počela kao četrnaestogodišnjakinja na NTV Studio B. Deset godina radila kao urednik, voditelj i novinar na BK Televiziji. Uredjivala i vodila emisije Gutenberg, Telefakt, Maska nedelje. Završila Fakultet političkih nauka, smer Medjunarodni odnosi. Specijalizirala teoriju i praksu demokratije na Alternativnoj akademskoj obrazovnoj mreži i magistrirala na La Sapienza Univerzitetu Rimu. Tema magistarskog rada bila je Politika sile u medjunarodnim odnosima. Kao predavač i medijski trener radila sa menadžmentom domaćih i stranih kompanija (Delta Maksi, Delta Agrar, Delta motors, Credit Agricole banka, Nuklearni objekti Srbije). Radionice i seminare o medijskim nastupima držala rukovodiocima mnogih nevladinih organizacija ( Toplički centar za demokratiju, Pištaljka...). Agažovana kao predavač i u školi za medije Balkan media team.
Željko Delić
Generalni direktor je kompanije Centrologistika, magistrirao je na Ekonomskom fakultetu u Beogradu na smeru Trgovina- menadžment lanca sanbdevanja sa temom „Uloga lanca snabdevanja u trgovini na malo“. Ima desetogodišnje radno iskustvo u logistici i lancima snabdevanja radeći u velikim sistemima u Srbiji, Bosni i Hercegovini, Crnoj Gori i Albaniji.  Bio je dugogodišnji direktor logistike u Delta Maxi Group.  Još 2004. godine kreirao je prvi domaći softwer za upravljanje skladištem (WMS) baziran na RF sistemu, a dokazao se i u praktičnoj primeni sistema za optimizaciju transporta (TMS), upravljanja učinkom radnika u skladištu i plaćanja po učinku. Razvio je aplikacijske modele za upravljanje zalihama i optimizaciji procesa na nivou kompanije. Autor je značajnog broja tekstova u časopisu Market sa stručnim osvrtom na logistiku i lance snabdevanja.
Savo Milošević
Dr Savo Milošević, lekar, specijalista Farmaceutske medicine, 18 godina iskustva u farmaceustkoj industriji, prošao sve faze razvoja u prodajnom timu do  pozicije Field Force Managera u Hemofarmu. Manedžer Skills tima od 2007 – 2009 godine. Od 2009 godine na poziciji Menadžera prodaje u Pharmanovi. Poseban fokus na: promocija i marketing lekova, prodajne aktivnosti, regrutacija  novih saradnika, organizacija rada prodajne sile po preparatima i teritorijama, implementacija dogovorenih marketing planova  i planova prodaje, nadzor i kontroling prodajne sile, edukacije stručnih i komercijalnih saradnika, Key Account Manager za Privatni Sektor, Field Force Management. Prošao interne i eksterne edukacije svih relevatnih konsultantskih kuća u farmaceutskoj indisutriji. U toku 2014 završio Akademiju Komercijalne Komunikacije u D.R. Gilbert centar group i Akademiju Menadžerskih Veština.
Tatjana Višacki
Tatjana je psihološkinja sa 12 godina radnog iskustva u oblasti selekcije i klasifikacije, organizovanja treninga i obuka za zaposlene i u oblasti naučno-istraživačkog rada. Tatjana je odbranila magistarski rad na Filozofskom fakultetu u Beogradu na odseku za psihologiju rada istražujući na koji način usklađenost individualnih vrednosti zaposlenih i organizacione kulture utiče na zadovoljstvo poslom u velikim organizacionim sistemima. Doktorirala je na Fakultetu političkih nauka. Posvećena kontinuiranom stručnom i naučnom usavršavanju učestvovala je na domaćim i međunarodnim konferencijama i kongresima i bila deo tima koji je organizovao konferencije i sprovodio naučno istraživačke projekte u skladu sa identifikovanim potrebama organizacije. Završila je Diplomatsku akademiju Ministarstva spoljnih poslova i brojne kurseve iz oblasti političkih nauka i psihologije na kojima je proširivala znanja i sticala veštine vezane za empatiju, nenasilnu komunikaciju i timski rad. Sertifikat instruktorke iz oblasti rodne ravnopravnosti stekla je u Švedskoj. Sa timom instruktora i spoljnim saradnicima organizuje i sprovodi treninge iz oblasti rodne ravnopravnosti za različite ciljne grupe. Tatjana sada nastavlja da gradi svoju karijeru u agenciji Ipsos SM.
Gordana Štetin
Rukovodilac Dnevnog boravka za mentalno obolelu decu i omladinu na Čukarici. Pre toga, radila je u centru za socijalni rad u Splitu u okviru tima za prevenciju maloletničke delikvencije , zatim kao član tima za pomoć nastavnicima redovnih škola za prihvat delikventne dece i omladine (mentalno zaostala deca, slabovidost, nagluvost...). Zatim, u ustanovi „Centar  za preodgoj dece i omladine“ u Splitu radila kao član tima za pritvoreske opservacije. Četiri godine radila na Tretmanu dece mlađih od 14 godina, višestrukih počinioca krivičnih dela. Po dolasku u Beograd, radila je kao rukovodilac Dnevnog boravka za mentalno obolelu decu i omladinu u Mladenovcu, pre toga i u Beogradu u Šekspirovoj bb. Zatim, radila u stacionaru za decu obolelu od autizma. Uporedo sa tim radila je za japansku nevladinu organizaciju JEN (osmislila programe za pružanje psiho socijalne pomoći, bila zadužena za prijem radnika i formiranje timova za rad na terenu i u kolektivnim smeštajima. Završila je defektološke studije u Beogradu i specijalističke studije na temu „Socio terapija i rehabilitacija“, na Fakultetu političkih nauka, odsek za socijalni rad.  Pored toga, dodatno se usavršavala kroz sledeće kurseve: „Seksualnost, vrednovanje, tugovanje“, predavači iz The Westminster Society for People with Learning Disabilities,  kurs o osnovnim principima radioničarskog rada na Zagrebačkom Defektološkom fakultetu kroz saradnju sa са  Institute for Reality Therapy (Los Angeles, California) stekla sertifikat RT psihoterapeuta. Škola za alkohologiju i druge ovisnosti, Klinika za neurologiju, Klinička bolnica dr Mladen Stojanović, Zagreb.
Dragana Bačanek
Dragana je savetnik za lični razoj i predavač. Više od deset godina radi jedan na jedan sa klijentima, drži predavanja, seminare i radionice na temu ličnog razvoja i prosperiteta. Poznata je kao vrlo autentičan i inspirativan predavač koji dotiče kako um tako i srce i pokreće na promene, rast i razvoj klijenata. Na Fakultetu za menadžment je dilomirala na temu „Nauka o uspehu“ a svoju dalju edukaciju nastavila je u centrima za duhvni razvoj u  Italiji i Americi. Dragana u onome što radi spaja zapadni naučni pristup i drevne duhovne tehnike usmerene na razvoju svesti i  ljudskog potencijala.  Pre nego što se, sticajem životnih okolnosti, usmerila u pravcu ličnog razvoja i pomaganja ljudima da postignu najbolju verziju sebe, bila je vlasnik i direktor proizvodnje „Simply“ dečije robne marke. Na različitim projektima sarađiva je sa mnogim studenskim organizacijama kao i sa  farmaceutskom kućom Roche, marketinškom agencijom Sachi Sachi, Ministarstvom sporta i omladine,  Imlekom, JCI-om.. Bila je stalni saradnik časopisa „U zdravom telu“ kao  istoimene emisije na RTS-u, magazina „Lily“ , farmacetskog časopisa „Eva“, pisala  je kolumnu za „Bazar“ i časopis koji se bavio alternativnom medicinom „Iscelitelj“.
Vladimir Marinković
Magistar je tehničkih nauka za odnose s javnošću i multimedijalne komunikacije. Trenutno radi na izradi doktorske disertacije „Modeli upravljanja brendom u funkciji zasnivanja dugoročnih odnosa sa potrošačima“. Kao CEO zaposlen je u porodičnoj kompaniji „SUNCE Marinković“, koju je daleke 1929. godine osnovao njegov deda Aleksandar. Takođe, radi kao eksterni predavač i konsultant za organizacije i kompanije u Srbiji, Hrvatskoj, Makedoniji, Nemačkoj, Austiji, Sloveniji i Palestini. Komunikaciju vidi kao efikasno sredstvo koje stvara prostor u kome će kompanija moći da ostvari svoje strateške ciljeve i da se uspešno „uhvati u koštac“ sa kriznim situacijama. Smatra da posao PR menadžera i ljudi koji se bave komunikacijom postaje jedan od najizazovnijih i najdinamičnijih poslova današnjice. Aktuelni trendovi, a pre svega fenomen PR-a, potvrđuju da za komunikaciju tek dolazi vreme pune afirmacije. Kaže da se kompanije dele na one koje komuniciraju i na one koje to ne rade. U novoj ekonomiji će opstati samo one koje shvataju značaj komunikacije.
Dr Lidija Barjaktarović
Dr Lidija Barjaktarović je doktor je ekonomskih nauka iz oblasti finansija i bankarstva. Profesor je na Univerzitetu Singidunum iz Beograda (od oktobra 2008. godine), za predmete: Upravljanje rizikom, Poslovne finansije i Bankarstvo. Predavač je na Akademiji za bankarstvo i finansije pri Narodnoj banci Srbije (od 2009. godine) za sledeće oblasti: Moderno bankarstvo, Upravljanje rizicima u bankarskom poslovanju i Primenjene poslovne finansije. U periodu od 1998. do 2008. godine imala je uspešnu bankarsku karijeru, koju je započela u Jugobanci A.D. Beograd (devizni sektor), nastavila u Societe General Yugoslav bank a.d. Beograd (devizni sektor), da bi u Raiffeisen bank a.d. Beograd bila promovisana u Direktora Regionalne Filijale Centralna Srbija (predominatno zadužena za poslove sa pravnim licima). Godine 2005. prelazi u Erste bank a.d. Novi Sad na poziciju Direktora sektora za poslove sa pravnim licima. Krajem 2007. godine Erste grupa, je imenuje za člana Corporate Board-a i Corporate Working Group-a na nivou Erste holdinga. Učestvovala je u različitim obukama, radnim grupama i na skupovima, od kojih posebno izdvaja treninge kreditnih proizvoda (uključujući i trade finance) DC Gardnera iz Londona, black belt six sigma manager, treninge prodaje i lideršipa organizovane od strane Erste akademije u saradnji sa IEDC Bled School of Management, vođa tima za transformaciju sektora za poslove sa stanovništvom i sektora za poslove sa pravnim licima u Erste bank a.d. Novi Sad.
Mihaela Turner
New Business Manager u agenciji Homepage. Poseduje višegodišnje iskustvo u internet marketingu, a u online komunikaciji bavi se izradom strategija i vođenjem kampanja domaćih i stranih brendova i kompanija kao što su Philip Morris, Coca-Cola Hellenic, Victoria Group, Legend World Wide, Multiactiv kozmetika, SAGA doo i mnogi drugi. Kako bi što više ljudi kupio vaš proizvod, koristio vašu uslugu ili kvalitetan kadar hteo da se zaposli kod vas, neophodno je da se o vama priča, stekne poverenje u vas, uspostavi zadovoljavajuća komunikacija sa krajnjim korisnikom, kupcem ili potencijalnim zaposlenim. Internet poseduje izvanredan potencijal za direktnu komunikaciju, pruža vam bezbroj alata i mehanizama da osluškujete tržište i pružite pravu priču, u pravo vreme, na pravom mestu, pravim ljudima. Kako doći do kupaca, korisnika, potencijalnih zaposlenih putem interneta - saznajte na Mihaelinim treninzima.
Aleksandar Simić
Aleksandar Simić kao osnivač AC (Alex Consulting ) je  jedan od pionira i aktivnih kreatora poslovnih sistema i strategija upravljanja  u  Srbiji, značajno je doprineo afirmaciji modernog i inovativnog načina razmišljanja u sredinama u kojima je radio. Svoje iskustvo je sticao na različitim izvršnim i menadžerskim pozicijama u prodaji i marketingu  (Regionalni direktor, Direktor prodaje, Trade Marketing Manager, Product Manager i dr.) kao i upravljajući različitim projektima za klijente u zemlji i okruženju. Kompanije u kojima je gradio svoju karijeru su Coca Cola Helenic Company, Agroekonomik-Moć Prirode, Grand Prom-Grand Kafa, Centroproizvod, Jaffa i dr. Neke od kompanije kojima je pomagao da unaprede svoje poslovanje su Polimark, Montecco, Calsberg, Lusso,Aleva,  MDI, Strauss, BIC i dr. Pored rada u kompanijama učestvovao je na mnogim istraživačkim projektima i izlagao radove na seminarima. Aktivno piše za poznate FMCG časopise Progressive i In Store i radi na sopstenoj knjizi.